Product Manager
We’re looking for a Product Manager in Budapest to lead our service evaluation suite. You’ll turn customer insights, data, and AI opportunities into a clear product vision, working closely with a cross-functional team to improve customer experience and service performance.
- 32-40
- Medior/ senior tapasztalat
- 1.250.000-1.500.000 HUF
- Budapest
What are you going to do?
Product Managerként önállóan dolgozol, és struktúrát viszel a komplex, gyakran rendezetlen információkba. Tisztán érted a fő célokat, és ennek megfelelően priorizálsz, biztosítva, hogy a csapatod folyamatosan a legnagyobb értéket teremtő eredményekre fókuszáljon az ügyfelek számára.
Aktívan kapcsolatot tartasz az ügyfelekkel, elemzed a használati adatokat, és az ezekből származó felismeréseket egy koherens, folyamatosan fejlődő termékvízióvá alakítod. Felelős vagy ennek a víziónak a kialakításáért és folyamatos finomításáért, összhangban a vállalati stratégiával, különösen egy gyorsan változó piaci környezetben.
A keresett Product Manager a szolgáltatásértékelési megoldásunkért felel. Ügyfeleink szolgáltatók, akiknek szeretnénk segíteni abban, hogy jobban megértsék csapataikat, javítsák teljesítményüket, tanuljanak a működésükből, és megelőzzék a problémák újbóli előfordulását.
Ez a terület megköveteli a legacy rendszerek, a pre-AI megoldások és a feltörekvő, AI-alapú lehetőségek közötti egyensúly megteremtését. Feladatod lesz proaktívan feltárni, hogyan javíthatja az AI az ügyfélélményt és az eredményeket, és ezt a víziót alkalmazni a terméked területén.
Hol fogsz dolgozni?
A Budapesti irodánkban! Szorosan együtt fogsz dolgozni egy helyi, cross-funkcionális fejlesztőcsapattal, és egy dedikált termékszervezet része leszel (beleértve a UX-et is a CPO irányítása alatt), miközben egy nagy fejlesztési részleggel működsz együtt. Kapcsolattartóként hidat képezel az üzleti és technológiai területek között, biztosítva, hogy az ügyféligények egyértelműen megértésre kerüljenek és megfelelően meg legyenek valósítva.
Te vagy az új Product Managerünk?
- 4–7 év tapasztalatod van Product Ownerként szoftverfejlesztésben vagy hasonló szerepkörben
- rendelkezel tapasztalattal SaaS, Jira, riporting és BI eszközök használatában
- ismered az agilis működést
- külső szemlélettel gondolkodsz és cselekszel (outside-in megközelítés)
- képes vagy tapasztalatodat és tudásodat ügyfélértékké alakítani
- erős priorizációs készséggel, strukturált gondolkodással és adatvezérelt döntéshozatali képességgel rendelkezel
- önálló, proaktív munkavégzés jellemez
- magabiztos angol nyelvtudással rendelkezel
- a német nyelvtudás és az AI eszközökkel szerzett tapasztalat előnyt jelent
Mit kínálunk?
Számunkra fontos munkavállalóink jólléte, ezért a fizetésük mellé számos béren kívüli juttatást biztosítunk. A csomagunk célja, hogy erősítsük a munka-és magánélet egyensúlyát, támogassuk kollégáink fizikai és mentális egészségét, valamint egy rugalmas, nyílt és barátságos munkakörnyezetet hozzunk létre, ahol mindenki jól érzi magát.
Plusz 5 nap szabadság
Meghosszabbítanád a nyári vakációdat, vagy nem maradt elég szabadságod karácsonyra? Nálunk nem probléma! Az éves szabadságkereten felül mi plusz 5 fizetett szabadságot adunk kollégáinknak!
Fix éves bónusz
Minden év decemberében kollégáink éves bónuszban részesülnek, ami az éves fizetésük 8%-át teszi ki.
Önkénteskedés
Tegyünk a jó ügyért munkaidőben! Említettük már, hogy az emberek segítése a DNS-ünk része?
Plusz 5 nap szabadság
Meghosszabbítanád a nyári vakációdat, vagy nem maradt elég szabadságod karácsonyra? Nálunk nem probléma! Az éves szabadságkereten felül mi plusz 5 fizetett szabadságot adunk kollégáinknak!
Fix éves bónusz
Minden év decemberében kollégáink éves bónuszban részesülnek, ami az éves fizetésük 8%-át teszi ki.
Önkénteskedés
Tegyünk a jó ügyért munkaidőben! Említettük már, hogy az emberek segítése a DNS-ünk része?
Így néz ki a kiválasztási folyamatunk:
1 Jelentkezel
Miután megkaptuk jelentkezésed, három munkanapon belül értesítünk, hogy behívunk-e interjúra.
2 Ki fogja felvenni velem a kapcsolatot?
Egyik toborzó kollégánk keresni fog egy 10 perces telefonos előszűréssel kapcsolatban, amely során ellenőrizzük, hogy összhangban vannak-e az elvárásaink a profiloddal. Amennyiben igen, akkor jöhet is az elsőkörös interjú!
3 Első interjú: kultúra
Az első interjú során mesélünk neked a TOPdeskről, te pedig mesélsz nekünk magadról. Egy kötetlen beszélgetésre számíthatsz, melynek a végén egy logikai feladatot is megoldunk közösen.
4 Második interjú: szakmai beszélgetés
Egy sikeres első körös interjú után szervezünk egy második interjút. Még több információt adunk a pozícióról és a szükséges képességekről.
5 Elküldjük az állásajánlatot
Mindketten lelkesek vagyunk? Akkor amilyen hamar csak lehet, elküldjük számodra az állásajánlatot.
6 Üdvözlünk a TOPdesknél!
Az ajánlat kölcsönös elfogadása során megegyezünk az első munkanapod időpontjában, és megkötjük a szerződést. Készen állsz rá, hogy megkezdődjön karriered a TOPdesknél!
