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TOPdesk ist ein internationales Softwareunternehmen im Bereich Servicemanagement mit 900 Mitarbeitern in 11 Ländern und 4.000 Kunden weltweit. Für unseren 2004 gegründeten Standort in Kaiserslautern suchen wir zur Unterstützung unserer Entwicklungsabteilung einen motivierten Product Owner (m/w/d).

Dein Job

Du wirst im internationalen Produktmanagement-Team arbeiten, das Teil der Abteilung Produktentwicklung ist. Als Product Owner arbeitest du in einem Scrum Team an der Entwicklung und Vermarktung einer großartigen Service-Management-Software. Du konzentrierst dich auf den Kundennutzen durch das Produkt. Du nutzt deine Marktkenntnisse und beziehst Kunden, Partner und Kollegen aktiv in die Entwicklung von Visionen für das Produkt ein.

Natürlich erstellst du nicht nur Visionen. Diese Produktvisionen bilden die Grundlage für das, woran du mit einem oder mehreren Entwicklungsteams zusammenarbeiten wirst. Für diese Teams repräsentierst du den Kunden. Du gibst einem Team von Entwicklern, bestehend aus Programmierern, Testern und Designern, Einblick in die Perspektive des Kunden und entwickelst gemeinsam mit ihnen ein Produkt, das dem Kunden einen Mehrwert bietet.

Außerdem bist du für die Übergabe der entwickelten Produkte an die Kunden verantwortlich und sorgst für eine erfolgreiche Einführung und Akzeptanz. Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, so dass du erfolgreich mit Kollegen aus allen Abteilungen und Branchen zusammenarbeiten kannst. Das bedeutet auch, dass du das Produkt an Kunden vermarktest und sicherstellst, dass das Unternehmen das Produkt verkaufen, implementieren und unterstützen kann.

Da unser Team bestrebt ist, seine Fähigkeiten und Marktkenntnisse zu verbessern, tragst du dazu bei, indem du deine Erfahrungen in die Arbeit einbringst. Du arbeitest eng mit unserer Entwicklungsabteilung zusammen, die aus mehr als 100 Entwicklern besteht. Außerdem wirst du du in engem Austausch mit internen und externen Interessengruppen stehen.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt im IT-Bereich
  • Erfahrung in der Erstellung, Konzeption oder Einführung von Softwareprodukten
  • Erfahrung mit Scrum
  • Denken und Handeln mit einer Outside-in-Perspektive
  • Fähigkeit, Erfahrung und Wissen in Kundennutzen umzusetzen
  • Motivation, messbare Erfolge beim Kunden zu erzielen
  • Fähigkeit, Zusammenhänge zwischen größeren Geschäftszielen und kleinen Backlog-Elementen klar darzustellen
  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Englischkenntnisse, um sich auf internationaler Ebene auszutauschen

Nice to have:

  • Erfahrung in der Erstellung von grundlegenden Mustern, UI-Komponenten, Tools und Dokumentationen, um unsere Design-Vision zu unterstützen

Was wir dir bieten

  • Angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien (DUZ-Kultur)
  • Offenes Betriebsklima in einer internationalen Umgebung
  • Flexibles Arbeitszeitmodell innerhalb eines modernen Arbeitsumfeldes
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Fundierte Einarbeitung durch einen Buddy
  • Zeit für individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung deiner persönlichen Stärken
  • Gemeinsame Mitarbeiterevents und Teambuildingmaßnahmen
  • Teamübergreifende Netzwerktätigkeiten
  • Mitarbeiterzuschuss für die Mitgliedschaft im Fitnessstudio und den Besuch in der Boulderhalle
  • Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen wie z.B. Gesundheitstage, kostenfreie Massagen sowie frisches Obst

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung über das nachfolgende Bewerberformular, zu Händen von Sabrina Schmidt.

Außerdem interessiert uns, wie du auf uns aufmerksam geworden bist und warum dich TOPdesk als zukünftiger Arbeitgeber interessiert.

Bei Rückfragen stehen wir die gerne per E-Mail [email protected] oder telefonisch unter
+49 (0) 63162400-0 zur Verfügung.

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  • Nur als pdf | Max. Dateigröße: 6 MB | Bitte füge deine Zeugnisse und Zertifikate zu einer Datei zusammen
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    Mitteilung für Personalvermittler und Headhunter

    Wir verstehen, dass Sie Kandidaten für diese Stelle suchen möchten - wir übernehmen das jedoch am liebsten selbst.